*شیوه نامه جدید انتخاب استاد نمونه دانشکده پزشکی در سال ۱۴۰۴*
✅هدف:
تجلیل از اساتید به مناسبت روز معلم با طراحی شیوه‌نامه‌ای نوین مبتنی بر مشارکت دانشجویان و تجربیات گذشته.
✅فرآیند اجرا:
1. تدوین معیارها:
▪️برگزاری جلسات با مدیران دانشکده و بررسی معیارهای اساتید نمونه بر اساس تجارب دانشگاه‌های دیگر، مقالات پژوهشی و نظرات بزرگان.
▪️بهینه‌سازی شاخص‌ها در شورای آموزشی دانشکده و معاونت آموزشی دانشگاه.
2. نظرسنجی از دانشجویان:
▪️استفاده از سامانه هم‌آوا و رابیت (rabit) برای طراحی و توزیع پرسشنامه.
▪️مشارکت دانشجویان مقاطع مختلف (علوم پایه، بالینی، کارآموزی و کارورزی) با معیارهایی مانند:
▫️تسلط علمی، قدرت تفهیم مطلب، عدالت در ارزشیابی، مدیریت کلاس، رعایت اخلاق و کرامت انسانی، و ...
▪️جمع‌آوری نظرات بیش از ۴۰۰ دانشجو به صورت ناشناس و پردازش داده‌ها.
3. نظرسنجی از مسئولان:
▪️ارسال همان معیارها به مسئولان فعلی و سابق دانشکده برای کسب نظرات آن‌ها.
✅محاسبه امتیاز نهایی:
▪️۵۰ درصد امتیاز از نظرات دانشجویان.
▪️۵۰ درصد امتیاز از نظرات مسئولان.
▪️جمع‌بندی نهایی و ارسال به معاونت آموزشی دانشگاه برای انتخاب اساتید نمونه.
✅جمع‌بندی:
این طرح به عنوان یک تجربه جدید با چالش‌هایی همراه بوده و از همکاران و دانشجویان دعوت شده تا با ارائه پیشنهادات، به بهبود آن در سال‌های آینده کمک کنند.
✅📢 در ادامه فایل اصلی و کامل فرایند انتخاب استاد نمونه ۱۴۰۴ در دانشکده پزشکی قرار داده شده است.